مرحبًا بكم في قسم التوظيف.
يعمل لدى إكبا فريق متنوع من الخبراء الوافدين من بلدان مختلفة للعمل معًا على مواجهة تحديات الأمن الغذائي والتغذوي والمائي وضمان الدخل لدى سكان البيئات الهامشية.
ويمثل العمل لدى إكبا تجربة مجزية ومليئة بالتحديات. إن كنتم مهتمين بالعمل لدى منظمة مزدهرة ومتعددة الثقافات، يسعدنا تلقي طلباتكم حول مجموعة متنوعة من فرص العمل التي نوفرها:
للتعرف على فرص العمل الراهنة لدى إكبا، يرجى زيارة رابط الشواغر.
يتبع إكبا سياسة تكافؤ الفرص في توظيف الكوادر التي تتحلى بالكفاءة بغض النظر عن العرق أو العقيدة أو اللون أو العمر أو الجنس أو الدين أو الأصل. كما نظهر التزامنا بكل عضو في فريقنا من خلال حزمة منافع منافسة وُضعت لتساعد موظفينا على تغطية احتياجاتهم واحتياجات أفراد أسرهم.
وتشتمل حزمة المنافع على مجموعة من الاستحقاقات والعلاوات التي تُحدد تبعًا للوظيفة ومقر عمل الموظف وعدد الأشخاص المسؤول عن إعالتهم. ومن هذه المنافع بدل السكن، وبدل التنقل، وبدل التعليم، وكذلك تذكرة سفر سنوية، وبدل الشحن، وإعادة التوطين، والتأمين (صحي وعلى الحياة)، وتعويض نهاية الخدمة.
يقدم إكبا رواتب منافسة لتلك التي تقدمها منظمات أخرى شبيهة وذلك للمحافظة على خدمات العاملين المؤهلين والملتزمين. ويُعَّين الموظفين الجدد على أساس جدول رواتب يتوافق مع فئة العمل للوظيفة المحددة اعتمادًا على طبيعة العمل المنجز، ومستوى المسؤوليات، والمهارات والكفاءات المطلوبة للعمل.
